Gestione dei rapporti con i sindacati in Francia.

Da diversi anni il legislatore ha voluto incoraggiare l’utilizzo degli accordi aziendali.

A tal fine sono stati diversificati i processi di negoziazione, sono stati ampliati i temi di negoziazione obbligatori e facoltativi e si è esteso il primato dell’accordo aziendale rispetto al contratto collettivo.

Data la complessità della questione, l’intervento di un avvocato è necessario in particolare per garantire la regolarità del processo di negoziazione.

Vi consigliamo e vi assistiamo per fornirvi soluzioni pertinenti, in particolare nella redazione degli accordi collettivi.

Di cosa ci occupiamo
  • Redazione accordi collettivi
  • Assistenza nella procedura e contenzioso delle elezioni professionali
  • Redazione dei regolamenti interni
  • Supporto nella gestione dei dipendenti protetti
  • Assistenza nella procedura di Responsabilità dei rappresentanti eletti
  • Assistenza nel funzionamento di CSE/CE/CHSCT/DUP
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